HOTĂRÎREA nr. 647 din 26 noiembrie 1993 ***Republicată

HOTĂRÂRE Guvernul
Sursa oficială
Vezi pe legislatie.just.ro
Publicat în
MONITORUL OFICIAL nr. 349 din 16 decembrie 1994
Intrat în vigoare
16.12.1994
Forma consolidată din
16.12.1994

privind unele drepturi și obligații ale personalului român trimis în străinătate pentru îndeplinirea unor misiuni cu caracter temporar

*** Republicată în temeiul art. II din Hotărârea Guvernului nr. 779 din 14 noiembrie 1994, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 326 din 25 noiembrie 1994, dîndu-se articolelor o noua numerotare.

Hotărârea Guvernului nr. 647 din 26 noiembrie 1993 a fost publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 293 din 16 decembrie 1993 și a mai fost modificată prin Hotărârea Guvernului nr. 148 din 8 aprilie 1994, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 92 bis din 9 aprilie 1994.

Guvernul României hotărăște:

Capitolul 1 — Dispoziții generale ↑ Cuprins

Articolul 1

Prevederile prezentei hotărâri se aplică personalului trimis în străinătate pentru îndeplinirea unor misiuni cu caracter temporar reprezentind:

a) vizite oficiale, tratative (negocieri), consultări, încheieri de convenții, acorduri și alte asemenea înțelegeri;

b) participari la tîrguri și expoziții; prospectarea pieței; acțiuni de cooperare economică și tehnico-științifică; contractari și alte acțiuni care decurg din executarea contractelor de comerț exterior;

c) documentare, schimb de experienta, burse sau cursuri și stagii de practica și specializare sau perfecționare;

d) participari la congrese, conferințe, simpozioane, seminarii, colocvii sau alte reuniuni, care prezintă interes pentru activitatea specifică a unității, precum și manifestări științifice, culturale, artistice, sportive și altele asemenea;

e) primiri de titluri, grade profesionale, distincții sau premii conferite pentru realizari științifice, culturale, artistice sau sportive;

f) desfășurarea unei activități științifice, culturale, artistice sau sportive, temporare, fără dobindirea calității de salariat a partenerului extern, precum și pentru ținerea de cursuri în calitate de profesor vizitator;

g) control și îndrumare la misiuni diplomatice, oficii consulare și alte asemenea reprezentante în străinătate;

h) executări de lucrări de construcții, reparații și amenajări la imobilele misiunilor diplomatice, oficiilor consulare și ale celorlalte forme de reprezentare în străinătate, precum și ducerea și aducerea pe roti a mijloacelor auto aparținând acestor reprezentante;

i) executări de lucrări, precum și control de granita, vamal, fitosanitar, de trafic feroviar, rutier și altele asemenea, în zonele sau punctele comune de frontieră ale României cu alte state;

j) asigurarea protecției demnitarilor români pe timpul cît aceștia se deplaseaza în străinătate de către personalul specializat din Serviciul de Protecție și Paza.

Articolul 2

(1) Ministerele, celelalte organe de specialitate ale administrației publice, precum și alte instituții publice, care trimit personal în străinătate pentru îndeplinirea unor misiuni cu caracter temporar, vor lua măsuri pentru:

a) stabilirea numărului de persoane și a duratei de deplasare în raport strict cu necesitățile concrete de realizare a misiunii;

b) selecționarea și pregătirea personalului ținând seama de specificul activității pentru care are loc deplasarea, precum și organizarea temeinica a acesteia;

c) analiza concluziilor și propunerilor prezentate de către personalul în cauza la întoarcerea din deplasare prin raport scris înaintat la conducerea unității trimitatoare și valorificarea optima a acestora.

(2) În situația în care invitațiile primite de la diferite organizații sau parteneri externi pentru participari la acțiunile menționate la art. 1 lit. c)-f) de mai sus se referă la o anumită persoana, aceasta trebuie să solicite, în prealabil, aprobarea conducerii unității trimitatoare.

(3) Dacă invitația nu se referă la o anumită persoana și exista mai mulți candidați care îndeplinesc condițiile necesare, selecția și trimiterea lor în străinătate se vor face pe bază de concurs sau prin numirea de către conducerea unității a unor salariați care pot reprezenta corespunzător interesele acesteia la astfel de acțiuni.

Articolul 3

(1) Personalului trimis în străinătate pentru îndeplinirea unor acțiuni cu caracter temporar, cu suportarea cheltuielilor de către ministere și celelalte unități trimitatoare, i se acordă:

A. În străinătate:

a) o indemnizație zilnica în valută, denumita în continuare diurna, în vederea acoperirii cheltuielilor de hrana, a celor marunte uzuale, precum și a costului transportului în interiorul localității în care își desfășoară activitatea;

b) o indemnizație zilnica în valută, denumita în continuare plafon de cazare, în limita căreia personalul trebuie să-și acopere cheltuielile de cazare.

B. În țara:

- salariul și alte drepturi în lei, potrivit legii.

(2) Ministerele și celelalte unități trimitatoare mai suporta în valută și în lei, după caz, pe lângă drepturile prevăzute la alin. (1), și următoarele alte cheltuieli:

a) costul transportului în trafic internațional, cel între localitățile din țara în care personalul își desfășoară activitatea, precum și pe distanta dus-întors între aeroport sau gara și locul de cazare;

b) costul transportului documentațiilor, mostrelor și al altor materiale sau obiecte necesare îndeplinirii misiunii;

c) cheltuielile medicale, pentru vaccinuri și medicamente, specifice unor tari sau localități cu clima greu de suportat, pentru spitalizare și intervenții chirurgicale în cazuri de urgenta, stabilite de către Ministerul Sănătății;

d) cheltuielile în legătură cu decesul în străinătate și transportul în țara al celor decedati;

e) comisioanele și taxele bancare, cheltuielile pentru obținerea vizelor, de rezervare a locurilor la mijloacele de transport, taxele de aeroport, comisioanele de rezervare a camerelor de hotel și altele asemenea, obligatorii pe plan local.

Articolul 4

(1) Personalului care se deplaseaza temporar în străinătate ca urmare a unor invitații primite de la diferite organizații sau parteneri externi pentru a participa la acțiunile prevăzute la art. 1 lit. c) - f) din prezenta hotărâre, precum și pentru studii de învățământ postuniversitar și pentru efectuarea doctoratului și care, în străinătate, nu dobîndește calitatea de angajat, i se acordă:

a) salariul integral și celelalte drepturi aferente în lei, în țara, dacă durata deplasarii în străinătate nu depășește 90 de zile calendaristice pentru bursieri și 30 de zile calendaristice pentru restul personalului;

b) o indemnizație lunară în lei, calculată în raport cu salariul de baza și sporul de vechime, corespunzător funcției și gradului profesional, dacă durata deplasarii este mai mare de 90 de zile calendaristice, respectiv de 30 de zile calendaristice, după cum urmează:

- 25% pentru acoperirea cheltuielilor legate de întreținerea locuinței;

- 25% pentru fiecare copil sau părinte aflat în întreținere, potrivit legii, în țara, precum și pentru soțul/sotia care nu realizează venituri proprii.

Sumele acordate potrivit lit. b) nu pot să depășească 100% din salariul de baza și sporul de vechime, stabilite prin contractul individual de muncă, actualizate potrivit indexarilor aprobate.

În sensul prezentei hotărâri, prin bursieri se înțelege persoanele care beneficiază de burse sau alte forme de sprijin acordate de către organizațiile sau partenerii externi personalului român care participa la cursuri și stagii de practica și specializare sau perfecționare organizate în străinătate.

(2) Cu aprobarea conducerii unității trimitatoare, personalul prevăzut la alin. (1) poate să beneficieze și de:

a) costul transportului în trafic internațional, costul transportului intern până la localitatea de desfășurare a activității, precum și costul transportului pe distanta dintre aeroport sau gara și locul de cazare, dus-întors, în condițiile prevăzute la art. 10;

b) prevederile art. 3 alin. (2) lit. c)-e);

c) prevederile art. 6 alin. (1).

(3) În situația în care organizația sau partenerii - care invita - rambursează în valută costul biletelor de călătorie, sumele astfel obținute se depun la înapoierea din deplasare în contul unității trimitatoare.

Capitolul 2 — Indemnizații în valută ↑ Cuprins

Secțiunea I — Diurna

Articolul 5

(1) Diurna în valută se diferentiaza pe trei categorii, ținând seama de scopul și caracterul misiunii pentru care are loc deplasarea, precum și de funcția personalului, potrivit anexei nr. 1.

(2) Cuantumul diurnei în valută, pe cele trei categorii, este prevăzut în anexa nr. 2.

(3) Perioada pentru care se acordă diurna în valută se determina în funcție de mijlocul de transport folosit, avîndu-se în vedere:

a) momentul decolarii avionului, la plecarea în străinătate și momentul aterizarii avionului la sosirea în țara, de și pe aeroporturile care constituie puncte de trecere a frontierei de stat a României;

b) momentul trecerii cu trenul sau cu mijloacele auto prin punctele frontierei de stat a României, atât la plecarea în străinătate, cît și la înapoierea în țara.

(4) Pentru fracțiunile de timp care nu insumeaza 24 de ore diurna se acordă astfel : 50% până la 12 ore și 100% pentru perioada care depășește 12 ore.

(5) În situația în care durata deplasarii în cadrul aceleiași tari depășește 30 de zile, diurna se reduce cu 20% începând cu cea de-a 31-a zi.

(6) Conducerea ministerelor și a celorlalte unități trimitatoare este obligată sa ia măsurile necesare ca deplasarea personalului să aibă loc, pe cît posibil, fără întreruperea călătoriei.

(7) În cazul întreruperii călătoriei, determinata de programul de zbor al avioanelor, drepturile de diurna și cazare ale personalului se calculează la nivelul prevăzut pentru țara de tranzit și se acordă numai dacă sejurul pe perioada respectiva nu este asigurat de către companiile care efectuează transportul.

Articolul 6

(1) Personalul menționat la art. 3 alin. (1) poate să beneficieze, cu aprobarea conducerii unității trimitatoare, de 30% din diurna stabilită pentru țara în care are loc deplasarea, potrivit categoriei în care se încadrează, în cazul în care cheltuielile pentru masa - în natura sau în bani - se suporta de către partenerii externi. Pe timpul necesar călătoriei până în localitatea din țara de destinație se acordă diurna și cazare în valută, în condițiile stabilite prin prezenta hotărâre.

(2) În situația în care partenerii externi suporta numai parțial cheltuielile privind masa, diferența de 70% din diurna se acordă în funcție de numărul meselor asigurate, luindu-se în calcul 15% pentru micul dejun, 50% pentru masa de prinz și 35% pentru masa de seara.

(3) Prevederile alin. (1) și (2) se aplică corespunzător și:

a) personalului care, pe timpul deplasarii în străinătate, se interneaza în spital, pentru cazurile și în condițiile stabilite potrivit prezentei hotărâri;

b) membrilor colectivelor sportive, artistice, științifice și altele asemenea, în situația în care cheltuielile de întreținere și cazare a acestora în străinătate se suporta din sumele plătite organizatorilor reuniunilor sau manifestărilor la care iau parte, la nivelul comunicat de către aceștia.

(4) De prevederile alin. (2) și alin. (3) lit. a) poate beneficia și personalul care se deplaseaza în străinătate pentru cazurile și în condițiile menționate la art. 4 alin. (1) din prezenta hotărâre.

Articolul 7

(1) Personalul care se deplaseaza în străinătate în condițiile prezentei hotărâri și realizează venituri intimplatoare în valută, pe bază de contracte ori în mod intimplator sub forma de onorarii, drepturi de autor, premii sau alte drepturi similare, din activitatea sa artistică, publicistica, științifică, culturală, economică, tehnica, medicală, juridică, sportiva sau de alta natura, are obligația ca în termen de 3 zile lucrătoare de la data înapoierii din străinătate sau de la data încasării veniturilor în țara sa declare aceste venituri la unitatea trimitatoare, în vederea recuperării cheltuielilor efectuate de către aceasta unitate. Persoanele care nu declara în termenul prevăzut sumele încasate vor suporta în valută cheltuielile efectuate de către unitatea trimitatoare, majorate cu 0,05% pentru fiecare zi de întârziere.

(2) Prevederile de mai sus nu se aplică personalului care asigura traducerea în cadrul misiunilor prevăzute la art. 1 lit. c).

Articolul 8

Personalul care efectuează lucrări în zonele sau punctele comune de frontieră ale României cu alte state, precum și control de granita, vamal, fitosanitar, de trafic feroviar, rutier și altele asemenea, beneficiază de indemnizații în valută, reprezentind: 2 dolari pentru deplasări până la 8 ore; 4 dolari pentru deplasări între 9-16 ore, 6 dolari pentru deplasări peste 16 ore, după caz.

Secțiunea a II-a — Cazarea

Articolul 9

(1) Plafonul de cazare se acordă în raport cu categoria de diurna în care se încadrează personalul, potrivit anexei nr. 1 pct. I.

(2) Nivelul plafoanelor de cazare, pe categorii de diurna, este prevăzut în anexa nr. 2.

(3) Plafoanele de cazare la care are dreptul personalul participant la diferite manifestări cu caracter internațional se acordă la nivelul corespunzător tarifelor practicate de către hotelurile în care au loc manifestările respective, pe baza comunicării primite din partea organizatorilor.

(4) În situația în care cazarea nu poate fi asigurata la unitățile hoteliere sau altele asemenea, personalul poate să închirieze și locuințe, însă cu plata unei sume în limita a 75% din plafonul de cazare.

(5) Eventualele plati pentru cazare, care depășesc plafoanele stabilite în condițiile prezentei hotărâri, se aproba, în cazuri temeinic justificate, de către conducerile unităților trimitatoare, pe baza documentelor de plată.

(6) Prin cheltuieli de cazare se înțelege, pe lângă tarifele sau chiria plătite și eventualele taxe obligatorii pe plan local, și costul micului dejun, atunci când este inclus în tarif.

Capitolul 3 — Transportul ↑ Cuprins

Articolul 10

(1) Personalul român trimis în străinătate în condițiile prezentei hotărâri are dreptul sa calatoreasca cu avionul sau cu trenul.

De asemenea, personalul poate să calatoreasca și cu mijloacele auto în situația în care cheltuielile totale ce trebuie suportate de către ministere și celelalte unități trimitatoare sunt mai reduse.

(2) Personalul poate să calatoreasca cu avionul, la clasa economică sau la alte clase, cu excepția membrilor Guvernului, care pot sa utilizeze clasa I.

(3) De asemenea, cu aprobarea ministrului afacerilor externe, pe anumite rute, curierii diplomatici pot sa calatoreasca cu avionul și la clasa I.

(4) Personalul poate să calatoreasca cu trenul astfel:

- miniștrii și personalul încadrat în funcții similare sau superioare, la clasa I, cu vagon de dormit, cuseta single;

- curierii diplomatici, la clasa I, cu vagon de dormit, cuseta dubla;

- restul personalului, cu vagon de dormit, la clasa I, un loc în cuseta de 2-4 locuri.

(5) Transportul în străinătate cu avionul, în măsura în care, prin convențiile sau acordurile încheiate, nu s-a prevăzut altfel, se face cu avioanele companiilor românești sau pe rutele indicate de către acestea, precum și cu avioanele aparținând altor companii, în situația în care cheltuielile totale ce trebuie suportate sunt mai reduse.

(6) Transportul dus-întors pe distanta dintre aeroport sau gara și locul de cazare se face cu mijloace de transport în comun, iar în lipsa acestora, cu taxiul. De asemenea, pot călători cu taxiul delegații care au de îndeplinit sarcini speciale sau transporta documente, aparate, mostre și altele asemenea, necesare îndeplinirii misiunii.

Capitolul 4 — Alte cheltuieli ↑ Cuprins

Articolul 11

(1) Valuta necesară pentru acoperirea unor eventuale cheltuieli neprevăzute, precum și cele pentru convorbiri telefonice, telex, comisioane de schimb și altele asemenea, necesare îndeplinirii misiunii, se acordă în limita unei sume de până la 30% din totalul diurnei și al plafonului de cazare, la care are dreptul personalul. Avansarea de sume în valută peste aceasta limita se poate face în cazuri justificate, cu aprobarea conducerii unităților trimitatoare.

(2) În cazul personalului care se deplaseaza cu mijloace auto, inclusiv cu cele proprietate personală, unitățile trimitatoare vor avansa sumele necesare pentru plata carburantilor și lubrifiantilor, ținând seama de consumul specific al acestora, precum și pentru plata taxelor rutiere, de transbordare sau a altor asemenea cheltuieli, inclusiv asigurarea pentru răspunderea civilă, respectiv cartea verde.

Capitolul 5 — Modificarea nivelului diurnelor și al plafoanelor de cazare ↑ Cuprins

Articolul 12

Comisia de baremuri, care funcționează în cadrul Ministerului Finanțelor, formată din reprezentanți ai Ministerului Finanțelor și ai Ministerului Afacerilor Externe, stabilește, prin asimilare, nivelul diurnelor și al plafoanelor de cazare pentru țările necuprinse în anexa nr. 2 și le prezintă spre aprobare Guvernului.

Capitolul 6 — Modul de acordare și de justificare a sumelor cheltuite în valută ↑ Cuprins

Articolul 13

(1) Sumele în valută, cuvenite personalului în condițiile stabilite prin prezenta hotărâre, se acordă sub forma de avans.

(2) Justificarea sumelor cheltuite în valută, cu excepția celor reprezentind drepturile de diurna, se face pe bază de documente și se aproba de către conducătorii unităților trimitatoare. În cazul cheltuielilor medicale este necesar și avizul policlinicii de specialitate.

(3) În situația în care în unele tari, potrivit practicii existente pe plan local, nu se eliberează documente sau acestea sunt reținute de către autorități, sumele cheltuite se justifica pe bază de declarație data pe proprie răspundere. În țările în care România are reprezentante, declarația se vizează de către aceste reprezentante dacă, pentru obținerea vizei, nu sunt necesare cheltuieli de deplasare.

Articolul 14

(1) Sumele în valută folosite în alte scopuri, pierdute, furate sau cheltuite fără respectarea condițiilor în care au fost acordate se recuperează de la cei vinovați, în valută.

(2) Eventualele penalități de întârziere se calculează în lei pe baza cursului de schimb valutar la data depunerii valutei datorate.

Articolul 15

Recuperarea avansului nejustificat sau a sumelor rămase necheltuite și nedepuse sau depuse peste termenele prevăzute de lege, inclusiv penalitățile de întârziere, se face pe bază de dispoziție emisă de către conducătorul unității trimitatoare la propunerea compartimentului financiar-contabil al unității care a acordat avansul în valută, indiferent de unitatea la care este încadrat în munca titularul de avans.

Capitolul 7 — Dispoziții finale ↑ Cuprins

Articolul 16

(1) Prevederile prezentei hotărâri se aplică și personalului din regiile autonome și societățile comerciale cu capital integral sau majoritar de stat care se deplaseaza temporar în străinătate pentru aducerea la îndeplinire a acțiunilor menționate la art. 1.

(2) Drepturile și obligațiile personalului român trimis în străinătate de către Presedintie, organele autorității legislative, judecătorești și de alte organe ale autorității publice locale, pentru îndeplinirea unor misiuni cu caracter temporar, se stabilesc prin reglementări proprii, aprobate potrivit legii.

Articolul 17

(1) Se recomanda agenților economici, alții decît cei prevăzuți la art. 16, precum și fundațiilor, asociațiilor și altora asemenea să aplice în mod corespunzător prevederile prezentei hotărâri.

(2) În situația în care persoanele juridice prevăzute la alin. (1) acorda drepturi superioare, cheltuielile efectuate cu aceasta destinație, care se au în vedere la calcularea profitului impozabil, nu pot să depășească pe cele cuvenite personalului respectiv, în limitele și în condițiile stabilite prin prezenta hotărâre.

Articolul 18

Anexele nr. 1 și 2 fac parte integrantă din prezenta hotărâre.

Articolul 19

În măsura în care prezenta hotărâre nu prevede altfel, dispozițiile sale se completează cu prevederile legale în vigoare referitoare la acordarea, cheltuirea, justificarea, evidenta și controlul sumelor puse la dispoziția personalului care se deplaseaza în interesul serviciului pe teritoriul României.

Articolul 20

Prevederile prezentei hotărâri intră în vigoare începând cu data de 1 decembrie 1993*). Cu aceeași dată se abroga Hotărârea Guvernului nr. 620 din 26 mai 1990, Hotărârea Guvernului nr. 1311 din 13 decembrie 1990, art. 30 și anexa nr. 13 la Hotărârea Guvernului nr. 307 din 25 aprilie 1991, precum și orice alte dispoziții contrare.

----------------------------

Notă *) Cu excepția art. 5 alin. (6) și (7) și art. 6 alin. (4), care au intrat în vigoare la data de 9 aprilie 1994, și a art. 4, art. 5 alin. (5), art. 6 alin. (1), art. 7 alin. (2) și art. 10 alin. (1), care au intrat în vigoare la data de 25 noiembrie 1994.

Anexa 1

CATEGORII DE DIURNE ȘI PLAFOANE DE CAZARE

I. Categorii de diurne

1. Categoria I - coeficient 1,00

La această categorie se încadrează personalul trimis în străinătate pentru:

a) documentare, schimb de experienta, burse, cursuri și stagii de practica și specializare sau perfecționare;

b) elaborari de lucrări sau documentații;

c) alte acțiuni neprevăzute la categoria a II-a.

2. Categoria a II-a - coeficient 1,25

La această categorie se încadrează personalul trimis în străinătate pentru:

a) efectuari de vizite oficiale la invitația organelor guvernamentale ale altor state;

b) participari la adunări generale și speciale și la sesiunile secțiilor și grupelor de lucru ale O.N.U., B.E.R.D., F.M.I., B.I.R.D., I.A.T.A., Eurocontrol, precum și ale altor organizații internaționale sau instituții specializate ale acestora;

c) participari la tratative (negocieri) în vederea încheierii sau semnării de acorduri, convenții, protocoale, programe, declarații, rezoluții, contracte externe, precum și la alte acțiuni pe bază de împuternicire;

d) control și îndrumare la oficii diplomatice, societăți cu capital integral românesc, birouri, agenții, unități proprii de comercializare, santiere, precum și la societăți mixte;

e) personalul artistic din teatre, opere, operete, filarmonici, orchestre simfonice, circuri, ansambluri folclorice și corale, exclusiv personalul tehnico-administrativ, precum și sportivi de performanță, inclusiv antrenorii.

De asemenea, se încadrează la această categorie directorii generali, directorii, adjunctii și asimilații acestora din ministere și celelalte organe de specialitate ale administrației publice, corespondenții de presa, curierii diplomatici, directorii de tîrguri și expoziții, precum și inginerii și alt personal cu studii superioare care asigura coordonarea lucrărilor de construcții, reparații și amenajări la imobilele misiunilor diplomatice, oficiilor consulare și ale celorlalte forme de reprezentare în străinătate.

3. Categoria a III-a - coeficient 2,00

La această categorie se încadrează: miniștrii, secretarii de stat, subsecretarii de stat, personalul încadrat pe funcții similare, precum și academicienii și membrii corespondenti ai Academiei Române.

Pentru personalul încadrat pe funcții superioare, diurna de categoria a III-a se majorează astfel:

- cu 10% pentru miniștrii de stat;

- cu 20% pentru primul-ministru.

NOTĂ:

a) Personalul care asigura protecția nemijlocită a demnitarilor, în funcție de importanța misiunii și situația concretă, poate beneficia, de la caz la caz, de același plafon de cazare ca și persoana căreia îi asigura protecția.

b) Translatorii, dactilografele, stenodactilografele, precum și personalul de însoțire se încadrează la categoria I.

II. Plafoane de cazare

1. Plafonul A, coeficient 1,00, la care se încadrează personalul prevăzut la categoriile I și a II-a de diurna.

2. Plafonul B, coeficient 2,00, la care se încadrează personalul prevăzut la categoria a III-a de diurna.

Anexa 2

Nr. crt.ȚaraValutaCategorii de diurnePlafoane de cazare IIIIIIAB 01234567 1.Afganistan$2126422550 2.Africa de Sud (Republica)$25315050100 3.Albania$22274450100 4.Algeria$2227443570 5.Angola$2025403060 6.Anglia£1620324080 7.Antile$20254050100 8.Antigua$20254050100 9.Arabia Saudită$2227443570 10.Argentina$24304850100 11.Armenia$16203250100 12.AustriaSch. A3003756005001.000 13.Azerbaidjan$16203250100 14.Australia$27345450100 15.Bahrein$2126423570 16.Bahamas$20254050100 17.Bangladesh$1822363060 18.Belarus$16203250100 19.BelgiaFr. B1.0001.2502.0002.0004.000 20.Benin$1519303060 21.Birmania$2025402550 22.Bolivia$2025403060 23.Botswana$1519303570 24.Brazilia$2227443060 25.Burkina-Fasso$2025403060 26.Burundi$2025402550 27.Bulgaria$20254050100 28.Cambodgia$2025404080 29.Camerun$2025404080 30.Canada$28355660120 31.Capului Verde (Insulele)$2025402550 32.Cehia$22274460120 33.Chile$1924384080 34.Chineză (R.P.)$1822364080 35.Centraficană (Republica)$2126423060 36.Ciad$1721343060 37.Cipru$2025402550 38.Coasta de Fildeș$2126422550 39.Columbia$1924384080 40.Congo$2025403570 41.Coreea (Republica)$27345450100 42.Coreeană (R.P.D.)$16203250100 43.Costa Rica$2025402550 44.Croația$22274450100 45.Cuba$16203250100 46.DanemarcaKr. d.1602003205001.000 47.Djibouti$2025402550 48.Dominicană (Republica)$2227444080 49.Ecuador$1822363060 50.Egipt$2227444080 51.ElvețiaFr. elv.44558890180 52.Emiratele Arabe Unite$21264250100 53.Estonia$16203250100 54.Etiopia$2025402550 55.Fidji (Insula)$2025402550 56.Filipine$1924384080 57.FinlandaFMK120150240400800 58.FranțaFr. F160200320300600 59.Gabon$20254050100 60.Gambia$2025403570 61.GermaniaDM45569090180 62.Georgia$16203250100 63.Ghana$1721343060 64.Grecia$2227444080 65.Guatemala$1924383060 66.Guineea$2025403570 67.Guineea Ecuatorială$2025403060 68.Guineea-Bissau$2025403570 69.Guyana$2025402550 70.Haiti$2025402550 71.Honduras$1924383060 72.Hong Kong$2025404080 73.India$2025404080 74.Indonezia$2025404080 75.Iordania$2227444080 76.Irak$2227443570 77.Iran$2025404080 78.Irlanda£1519303060 79.Islanda$2227443570 80.Israel$24304860120 81.Italia$28355670140 82.Iugoslavia (R.F.)$22274450100 83.Jamaica$2025403060 84.JaponiaYeni6.0007.50012.00010.00020.000 85.Kazahstan$15193050100 86.Kenya$2025402550 87.Kîrgîzstan$15193050100 88.Kuwait$24304860120 89.Laos$2025402550 90.Letonia$16203250100 91.Liban$2227444080 92.Liberia$2025402550 93.Libia$2025402550 94.Lituania$16203250100 95.Lesotho$2025403060 96.LuxemburgFr. Lux.1.0001.2502.0002.0004.000 97.Macedonia$22274450100 98.Madagascar$1721342040 99.Malayezia$17213450100 100.Mali$1721342550 101.Malta$2632522550 102.Mauritius$2025403060 103.Maroc$2227442550 104.Mauritania$2025402550 105.Mexic$2025403060 106.Moldova$1519304080 107.Mongolia$1519303060 108.Mozambic$2025403060 109.Nepal$1822363570 110.Nicaragua$2025403060 111.Niger$2025402550 112.Nigeria$24304860120 113.Namibia$2227443570 114.NorvegiaKr. N200250400450900 115.Noua Zeelandă$2531503060 116.OlandaH. Fl.5062100100200 117.Oman$2126424080 118.Panama$2025402550 119.Papua-Noua Guinee$2025402550 120.Paraguay$2227442550 121.Pakistan$1822362550 122.Peru$2227443060 123.Polonia$20254050100 124.Portugalia$2531504080 125.Qatar$2025403570 126.Ruanda$2025403060 127.Rusă (Federația)$20254060120 128.Salvador$2025403060 129.Sao Tome și Principe$2025403570 130.Senegal$2025402550 131.Sierra Leone$2025403060 132.Singapore$20254050100 133.Slovacia$22274460120 134.Slovenia$22274450100 135.Siria$2227444080 136.Somalia$2025402550 137.Spania$25315050100 138.Sri Lanka$2025403060 139.S.U.A.$30376070140 140.Sudan$2227443060 141.SuediaKr. S2002504005001.000 142.Surinam$2025402550 143.Taiwan$2025403060 144.Tanzania$2025402550 145.Tadjikistan$16203250100 146.Thailanda$2025404080 147.Togo$2025402550 148.Tunisia$1822362550 149.Turcia$2025403060 150.Turkmenistan$15193050100 151.Ucraina$15193050100 152.Uganda$2025402550 153.Ungaria$22274460120 154.Uruguay$2025403570 155.Uzbekistan$15193050100 156.Venezuela$2227443060 157.Vietnam (R.S.)$1820364080 158.Yemen$2025403570 159.Zair$2025403060 160.Zambia$2025402550 161.Zimbabwe$2025403060

CUANTUMUL DIURNELOR ȘI AL PLAFOANELOR DE CAZARE

-----------------

Sursă: legislatie.just.ro (Monitorul Oficial). Textul afișat este forma consolidată curentă.