NORME METODOLOGICE din 10 septembrie 1996

(1) În sensul prezentelor norme metodologice, prin documentații cu caracter tehnic de informare și de instruire în domeniul protectiei muncii, care se supun avizarii, se înțelege:

a) filme de protecție a muncii, realizate de studiouri profesioniste;

b) afise și pliante de protecție a muncii;

c) manuale și cursuri destinate formarii și perfectionarii angajatilor în domeniul protectiei muncii;

d) manuale și cursuri de protecție a muncii pentru elevi și studenti;

e) cărți și brosuri de specialitate;

f) teste de verificare a cunoștințelor de protecție a muncii;

g) diapozitive și altele asemenea.

(2) Nu se supun avizarii materialele realizate de persoane juridice sau fizice, care conțin informații și aspecte din activitatea proprie și sunt utilizate pentru instruirea și informarea în domeniul protectiei muncii a angajatilor săi, ca de exemplu: folii transparente, machete, mulaje, grafice, fotomontaje, casete video, simulatoare.

(1) Cerințele generale pentru realizarea materialelor specificate la art. 2 sunt:

a) conținutul materialelor să fie în concordanta cu legislatia în domeniu, în vigoare;

b) conținutul materialelor sa reflecte în mod corect bazele teoretice și metodologico-aplicative ale protectiei muncii;

c) realizarea materialelor să se bazeze pe principiile pedagogiei moderne;

d) conținutul și realizarea materialelor să fie în concordanta cu nivelul de pregatire a subiectilor cărora li se adreseaza.

(2) Cerințele specifice pentru realizarea materialelor menționate la art. 2 sunt:

a) scenariul să asigure perceperea corecta și clara a mesajului;

b) imagine clara și sugestiva (cromatica, fond, iluminare, unghiulatie, efecte speciale);

c) sonor clar (dialog, comentarii, muzica, zgomot);

d) sincronizare imagine-sunet;

e) forme de prezentare; filmare reala și animatie;

f) durata proiectiei: 10-20 de minute;

a) grafica simpla, fără greseli tehnice, subliniindu-se elementele principale ale temei și suprimându-se detaliile nesemnificative;

b) utilizarea unor culori vii, contrastante, în concordanta cu subiectul;

c) fără text sau cu text scurt, concis și vizibil de la o distanta de 4-5 metri;

a) să fie elaborate în baza unei documentari bibliografice la zi;

b) sa foloseasca terminologia specifică protectiei muncii;

c) redactarea cursului să fie clara, concisa, fără formulari sablon;

d) cunoștințele să fie expuse în mod sistematic, intr-o ordine logica;

e) gradul de abstractizare să fie în concordanta cu nivelul persoanelor cărora li se adreseaza;

f) structura materialelor să asigure o alternanta și un raport între cunoștințele teoretice și practice corespunzătoare nivelului de pregatire a personalului caruia le sunt adresate;

g) sa cuprindă ilustratii și desene, ideograme și tabele;

a) sa cuprindă un numar suficient de intrebari-problema din materialul de instruire utilizat (Norme de protecție a muncii);

b) intrebarile care compun textul să fie formulate intr-o formă clara și concisa;

c) intrebarile care compun textul să fie astfel formulate incit să permită un răspuns scurt, care să necesite cit mai puțin timp pentru scris (sublinierea, numerotarea, un singur cuvint scris, un semn facut etc.);

d) să fie insotite de sistemul de cotare, grile de verificare, instrucțiuni de completare și foaia de răspuns.

a) conținutul tematic

b) manuscris

(1) Comisia de avizare va fi numita de conducerea Ministerului Muncii și Protectiei Sociale și își va desfășura activitatea în baza regulamentului propriu de organizare și functionare.

(2) În comisia de avizare vor fi cooptati, după caz, și specialisti din domeniile: pedagogie, arta cinematografica (regizor sau critic de film), arta plastica (grafician).