REGULAMENT din 21 octombrie 2004

(1) Institutul Național de Cercetare-Dezvoltare pentru Protecția Muncii - I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București, denumit în continuare I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București, este persoană juridică română în coordonarea Ministerului Muncii, Solidarității Sociale și Familiei.

(2) I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București funcționează pe bază de gestiune economică și autonomie financiară, calculează amortismente și conduce evidența contabilă în regim economic și își desfășoară activitatea în conformitate cu prevederile Ordonanței Guvernului nr. 57/2002 privind cercetarea științifică și dezvoltarea tehnologică, aprobată cu modificări și completări prin Legea nr. 324/2003, cu modificările ulterioare, precum și cu cele din prezentul regulament.

(1) I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București desfășoară activități de cercetare științifică și dezvoltare în domeniul protecției muncii.

(2) I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București participă la elaborarea strategiei de dezvoltare a domeniului protecției muncii și la realizarea, cu prioritate, a obiectivelor stabilite prin strategia și politicile sociale de îmbunătățire a condițiilor de muncă și prevenire a riscurilor profesionale, precum și prin programele naționale de cercetare științifică dezvoltare și inovare.

a) fundamentarea științifică a strategiei de dezvoltare a domeniului securității și sănătății în muncă;

b) coordonarea metodologică a activității de cercetare în domeniul securității și sănătății în muncă la nivel național;

c) dezvoltarea bazei teoretice și conceptuale a securității și sănătății în muncă;

d) fundamentarea sistemului național de reglementări în domeniul securității și sănătății în muncă;

e) studiul riscurilor profesionale și al impactului acestora asupra stării de sănătate și securitate a personalului;

f) elaborarea de instrumente de identificare, analiză și evaluare a riscurilor profesionale;

g) elaborarea instrumentelor de auditare a sistemelor de muncă;

h) elaborarea instrumentelor de evaluare a costurilor accidentelor de muncă și bolilor profesionale;

i) fundamentarea sistemului de evaluare a conformității calității de securitate/protecție pentru echipamente tehnice (ET) și echipamente individuale de protecție (EIP);

j) elaborarea instrumentelor de evaluare a conformității, calității, de protecție/securitate, inspecție și diagnosticare tehnică pentru ET și EIP;

k) elaborarea de sisteme de management al securității și sănătății în muncă, integrate în managementul general al firmelor;

l) optimizarea ergonomică a activităților și locurilor de muncă;

m) fundamentarea și elaborarea criteriilor psihofiziologice de selecție și formare profesională în raport cu riscurile și exigențele profesionale;

n) optimizarea sistemului național de instruire-formare și de perfecționare a personalului necesar domeniului securității și sănătății în muncă.

a) studii și cercetări aplicative pentru prevenirea și combaterea riscurilor de accidentări și îmbolnăviri profesionale (chimice, mecanice, electrice, termice, zgomot, vibrații, ultrasunete, iluminat, microclimat, radiații neionizante, laseri, plasmă, riscuri ergonomice și psihosociale);

b) studii și cercetări aplicative pentru realizarea de:

c) studii și cercetări privind elaborarea sistemului național de reglementări în domeniul securității și sănătății în muncă, armonizat cu cel al UE:

d) studii și cercetări privind elaborarea materialelor suport pentru instruirea, formarea și perfecționarea personalului (manuale, suporturi de curs, ghiduri, teste de verificare a cunoștințelor);

e) studiul efectelor factorilor de risc asupra stării de sănătate și a comportamentului în muncă;

f) elaborarea de software pentru evaluarea și gestiunea computerizată a riscurilor;

g) elaborarea de software pentru evaluarea costurilor accidentelor de muncă;

h) elaborarea de sisteme expert de instruire-testare asistată de calculator;

i) elaborarea de sisteme informatice pentru promovarea și diseminarea cunoștințelor din domeniul securității și sănătății în muncă.

a) certificarea calității de protecție/securitate a echipamentelor tehnice și echipamentelor individuale de protecție, inspecția și diagnoza tehnică a acestora;

b) evaluarea riscurilor profesionale la locurile de muncă;

c) auditarea agenților economici din punctul de vedere al securității și sănătății în muncă;

d) expertizarea locurilor de muncă pentru încadrarea în condiții deosebite sau speciale;

e) implementarea sistemelor de management al securității și sănătății în muncă la nivelul agenților economici;

f) elaborarea de materiale de informare și diseminare a informației în domeniul securității și sănătății în muncă.

a) cursuri de nivel mediu;

b) cursuri de nivel universitar;

c) cursuri de nivel postuniversitar.

a) realizarea de instalații, aparate sau dispozitive de prevenire și combatere a riscurilor profesionale;

b) efectuarea de analize, măsurări și evaluări ale nivelurilor factorilor de risc;

c) testarea psihofiziologică pentru unele categorii de personal;

d) realizarea de mijloace individuale de protecție;

e) realizarea de unguente de protecție;

f) diseminarea informațiilor din domeniul securității și sănătății în muncă.

a) respectarea prevederilor legislației în vigoare;

b) organizarea activității de protecție a muncii;

c) implementarea managementului sănătății și securității în muncă;

d) execuția de instalații, aparate și dispozitive pentru prevenirea și combaterea riscurilor profesionale;

e) elaborarea instrucțiunilor de protecție a muncii;

f) alegerea echipamentelor individuale de protecție;

g) expertizarea locurilor de muncă pentru încadrarea în condiții deosebite și speciale;

h) evaluarea conformității, inspecția și diagnosticarea tehnică a echipamentelor tehnice și individuale de protecție;

i) realizarea de produse conforme cu cerințele esențiale de securitate și sănătate pentru a fi competitive pe piață;

j) proiectarea ergonomică a locurilor de muncă;

k) elaborarea soluțiilor tehnice și organizatorice de îmbunătățire a condițiilor de muncă;

l) măsurări și analize de laborator privind factorii de risc.

(1) Patrimoniul I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București este cel existent în situațiile financiare la data de 31 decembrie 2003 și anume de 34.827.695 mii lei, din care imobilizări corporale și necorporale 12.400.690 mii lei și active circulante 22.427.005 mii lei.

(2) I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București administrează, cu diligența unui bun proprietar, bunuri proprietate publică și privată a statului, precum și bunurile proprii dobândite în condițiile legii sau realizate din venituri proprii. Bunurile proprietate publică și privată a statului, administrate de I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București, precum și bunurile proprii dobândite în condițiile legii sau realizate din venituri proprii, după caz, se înregistrează distinct în patrimoniul acestuia.

(3) Rezultatele cercetărilor obținute în baza derulării unui contract finanțat din fonduri publice aparțin I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București, în calitate de persoană juridică executantă, și ordonatorului principal de credite, în egală măsură, dacă prin contract nu s-a prevăzut altfel. Rezultatele cercetărilor concretizate în active corporale sau necorporale, obținute în baza derulării unor contracte finanțate din fonduri private, precum și rezultatele obținute din activități desfășurate în asociere în participațiune sau în entități cu personalitate juridică născute în urma altor forme de asociere, cum ar fi cele prevăzute de Legea nr. 31/1990 privind societățile comerciale, republicată, cu modificările și completările ulterioare, aparțin I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București, în calitate de persoană juridică executantă.

(4) Administrarea, înregistrarea în evidența contabilă a I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București, precum și înstrăinarea, închirierea sau concesionarea și casarea rezultatelor cercetărilor obținute în baza derulării unui contract finanțat din fonduri publice se fac potrivit Ordonanței Guvernului nr. 57/2002, aprobată cu modificări și completări prin Legea nr. 324/2003, cu modificările ulterioare.

(5) În exercitarea drepturilor sale, I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București posedă și folosește bunurile aflate în patrimoniul său și, după caz, dispune de acestea în condițiile legii, în scopul realizării obiectului său de activitate.

(6) I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București poate realiza servicii sau activități de microproducție prin asociere în participațiune, în scopul stimulării valorificării rezultatelor cercetării, cu aprobarea ministerului coordonator și a autorității de stat pentru cercetare-dezvoltare.

(7) Patrimoniul I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" București poate fi modificat în condițiile legii.

(1) I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București poate avea în structură subunități, cu sau fără personalitate juridică, departamente, secții, laboratoare și alte structuri organizatorice necesare realizării obiectului său de activitate.

(2) Structura organizatorică a I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București se aprobă prin ordin al ministrului muncii, solidarității sociale și familiei, denumit în continuare ministru coordonator.

(3) În funcție de specificul unor activități, prin decizie a directorului general, cu aprobarea consiliului de administrație, se pot organiza colective specializate sau colective interdisciplinare proprii ori în colaborare cu alte unități din țară sau din străinătate.

a) consiliul de administrație;

b) comitetul de direcție;

c) directorul general.

(1) Relațiile dintre compartimentele aflate în structura I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București, precum și relațiile acestora cu terții sunt stabilite de directorul general, care poate acorda împuterniciri de reprezentare în numele I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" București, cu avizul consiliului de administrație.

(2) Conducătorii compartimentelor din structura I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București răspund în fața directorului general și a consiliului de administrație de îndeplinirea tuturor atribuțiilor, responsabilităților și competențelor încredințate de aceștia.

(1) Consiliul de administrație este format din 7 membri, cetățeni români, numiți prin ordin al ministrului coordonator cu avizul autorității de stat pentru cercetaredezvoltare, la propunerea conducerii autorităților de la care aceștia provin, pentru un mandat de 4 ani, care poate fi reînnoit o singură dată.

(2) Din consiliul de administrație fac parte în mod obligatoriu:

a) directorul general al I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București, care este președintele consiliului de administrație;

b) președintele consiliului științific al I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București;

c) un reprezentant al autorității de stat pentru cercetare-dezvoltare;

d) un reprezentant al Ministerului Finanțelor Publice;

e) un reprezentant al Ministerului Muncii, Solidarității Sociale și Familiei.

(3) Ceilalți membri ai consiliului de administrație sunt specialiști în domeniu, propuși de ministerul coordonator.

(4) Revocarea membrilor consiliului de administrație se face de același organ care a făcut numirea, în caz de abateri sau de nerespectare a îndatoririlor ce le revin.

(1) Membrii consiliului de administrație își păstrează calitatea de angajat la instituția sau la unitatea de la care provin, precum și toate drepturile și obligațiile care derivă din această calitate.

(2) Pentru activitatea desfășurată, în calitate de membru al consiliului de administrație, aceștia beneficiază de o indemnizație lunară stabilită de consiliul de administrație, dar nu mai mult de 20% din salariul de bază al directorului general al I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București.

(3) Persoanele numite ca membri ai consiliului de administrație nu pot face parte din mai mult de două consilii de administrație ale institutelor naționale și nu pot participa în aceeași calitate la alte instituții, unități sau organizații cu care I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București are relații contractuale sau interese concurente.

(4) Sunt incompatibili cu calitatea de membru al consiliului de administrație cei care, personal, soțul/soția ori rudele până la gradul al doilea inclusiv, sunt în același timp patroni sau asociați la alte unități cu același profil sau cu care I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București se află în relații comerciale directe.

(1) Consiliul de administrație are, în principal, următoarele atribuții:

a) aprobă, la propunerea consiliului științific, strategia și programele concrete de dezvoltare a I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București, de introducere a unor tehnologii de vârf și de modernizare a celor existente, în concordanță cu strategia generală a domeniului propriu de activitate;

b) propune modificarea structurii organizatorice și funcționale a I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" București, înființarea, desființarea și comasarea de subunități din structura acestuia;

c) analizează și avizează proiectul bugetului de venituri și cheltuieli, care se depune la ministerul coordonator în vederea aprobării conform reglementărilor legale;

d) analizează și avizează situațiile financiare și contul de profit și pierdere, pe care le supune spre aprobare ministerului coordonator, și aprobă raportul de gestiune asupra activității desfășurate de I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București în anul precedent;

e) analizează realizarea criteriilor de performanță și raportarea trimestrială privind activitatea realizată de I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București și aprobă măsuri pentru desfășurarea acesteia în condiții de echilibru al bugetului de venituri și cheltuieli;

f) analizează, aprobă sau, după caz, propune spre aprobare, potrivit prevederilor legale, investițiile care urmează a fi realizate de I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București;

g) propune spre aprobare majorarea sau diminuarea patrimoniului, precum și concesionarea sau închirierea unor bunuri din patrimoniul I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" București, în condițiile legii;

h) aprobă valorificarea bunurilor proprii dobândite, cu respectarea prevederilor legale;

i) aprobă volumul creditelor bancare prevăzute și stabilește modul de rambursare a acestora;

j) aprobă utilizarea disponibilităților în valută;

k) aprobă mandatul pentru negocierea contractului colectiv de muncă;

l) aprobă criteriile și comisiile de concurs pentru ocuparea posturilor vacante din cadrul I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București.

(2) Consiliul de administrație exercită orice alte atribuții stabilite, potrivit prevederilor legale.

(1) Consiliul de administrație se întrunește, de regulă, o dată pe lună sau ori de câte ori interesele I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont╙ - București o cer, la convocarea președintelui, a vicepreședintelui sau la solicitarea unei treimi din numărul membrilor consiliului de administrație.

(2) Dezbaterile consiliului de administrație sunt conduse de președintele acestuia, iar în lipsa lui, de vicepreședintele ales de către membrii consiliului de administrație.

(1) Consiliul de administrație își desfășoară activitatea în prezența a cel puțin două treimi din numărul membrilor săi. Dacă nu este îndeplinită această condiție, ședința consiliului de administrație poate fi reprogramată într-un interval de cel mult 15 zile, având aceeași ordine de zi.

(2) Hotărârile consiliului de administrație se iau cu majoritatea voturilor membrilor prezenți, dar nu mai puțin de jumătate plus unu din numărul total al acestora.

(1) Membrii consiliului de administrație sunt răspunzători, în condițiile legii, pentru îndeplinirea atribuțiilor ce le revin și răspund solidar pentru gestionarea patrimoniului I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București.

(2) Membrii consiliului de administrație care s-au abținut ori care s-au împotrivit luării unei decizii ce s-a dovedit păgubitoare pentru I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București nu răspund dacă au consemnat expres punctul lor de vedere în registrul de ședințe al consiliului de administrație și dacă au anunțat în scris despre aceasta ministerul coordonator.

(3) Membrii consiliului de administrație care nu respectă prevederile art. 10 alin. (3) și (4) răspund, potrivit legii, pentru daunele cauzate I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București ca urmare a acestui fapt.

(1) Conducerea operativă a I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București este asigurată de un comitet de direcție compus din directorul general și conducătorii principalelor compartimente din structura organizatorică a institutului național.

(2) La ședințele comitetului de direcție participă, în calitate de invitat permanent, un reprezentant al sindicatului reprezentativ din I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București sau un reprezentant al salariaților, în cazul în care aceștia nu sunt constituiți în sindicat.

(1) Comitetul de direcție exercită atribuții și are răspunderi în limita competențelor propuse de directorul general și aprobate de consiliul de administrație.

(2) Comitetul de direcție stabilește acțiunile concrete necesare pentru realizarea obiectivelor rezultate din:

a) strategia programelor de dezvoltare a I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București;

b) programul anual de cercetare-dezvoltare;

c) bugetul de venituri și cheltuieli;

d) programul de investiții;

e) sistemul de asigurare a calității;

f) alte obligații.

(1) Atunci când este cazul, la nivelul subunităților din I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" București se organizează și funcționează comitetul de conducere, care își desfășoară activitatea în conformitate cu propriul regulament de organizare și funcționare aprobat de consiliul de administrație al I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București și este prezidat de directorul subunității respective.

(2) Comitetul de conducere exercită atribuții și are răspunderi în limita competențelor stabilite de directorul general al I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București și aprobate de consiliul de administrație.

(1) Activitatea curentă a I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București este condusă de directorul general, numit pentru o perioadă de 4 ani, pe baza rezultatelor concursului de selecție organizat conform metodologiei elaborate de autoritatea de stat pentru cercetare-dezvoltare. La expirarea acestui termen, în funcție de performanțele realizate, numirea directorului general poate fi prelungită pentru o perioadă de cel mult 4 ani.

(2) Numirea și eliberarea din funcție a directorului general se fac prin ordin al ministrului coordonator.

(1) Directorul general are, în principal, următoarele atribuții și responsabilități:

a) reprezintă, personal sau prin delegat, interesele I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București în relațiile cu celelalte organe, organizații și agenți economici, precum și cu persoane fizice din țară și din străinătate;

b) stabilește atribuțiile, competențele și relațiile la nivelul subunităților și departamentelor I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București, precum și relațiile acestora cu terții, cu avizul consiliului de administrație;

c) propune consiliului de administrație modificarea structurii organizatorice și de funcționare a I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București;

d) numește directorii și conducătorii compartimentelor din structura organizatorică a I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București, în urma concursului organizat pe baza criteriilor propuse de comitetul de direcție, și îi revocă, după caz, cu avizul consiliului de administrație;

e) angajează și concediază personalul I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București, conform prevederilor legale și ale contractului colectiv de muncă;

f) asigură negocierea contractului colectiv de muncă la nivelul I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București și a salariilor personalului acestuia, prin comitetul de direcție; aprobă salariile rezultate din negocierea directă;

g) răspunde de administrarea întregului patrimoniu, cu respectarea prevederilor legale;

h) adoptă măsuri și urmărește realizarea operațiunilor de comerț interior și de import-export, prin compartimentele proprii specializate;

i) analizează lunar stadiul valorificării rezultatelor cercetării, inclusiv activitatea de marketing;

j) are atribuții și răspunderi similare unui ordonator de credite pentru sumele alocate I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București de la bugetul de stat;

k) poate delega, în condițiile legii, o parte din atribuțiile sale celorlalte persoane din conducerea institutului național;

l) exercită orice alte atribuții ce îi sunt delegate de consiliul de administrație.

(2) În exercitarea atribuțiilor sale, directorul general emite decizii.

(1) Consiliul științific este format din 15 membri, reprezentând principalele compartimente din cadrul I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București care desfășoară activități de cercetare-dezvoltare.

(2) Membrii consiliului științific sunt cercetători cu realizări deosebite în domeniu, salariați ai I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București, aleși pe 4 ani prin vot secret de către persoanele cu studii superioare din compartimentele de cercetare-dezvoltare ale I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București.

(3) Din consiliul științific fac parte, de drept, directorul general și directorul științific ai I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București.

(4) Consiliul științific este condus de un președinte și un vicepreședinte, aleși prin vot secret de către membrii consiliului științific.

(5) Consiliul științific se organizează și funcționează în conformitate cu regulamentul propriu, aprobat de consiliul de administrație.

a) participă la elaborarea strategiei activității de cercetare-dezvoltare a domeniului protecției muncii și la elaborarea planurilor de cercetare-dezvoltare;

b) analizează și avizează realizarea lucrărilor de cercetare prin comisia de avizare;

c) propune spre aprobare consiliului de administrație programul anual de cercetare-dezvoltare și inovare al I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București;

d) avizează hotărârile consiliului de administrație care implică politica de cercetare a I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București în domeniu;

e) propune măsuri pentru perfecționarea profesională, încadrarea personalului de cercetare în grade profesionale;

f) organizează și coordonează desfășurarea manifestărilor cu caracter științific;

g) avizează acțiunile de cooperare, interne și internaționale, cu scop științific;

h) avizează acordarea de burse de studii și stagii de perfecționare în țară și în străinătate.

(1) I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București întocmește anual bugetul de venituri și cheltuieli și situațiile financiare anuale, potrivit reglementărilor în vigoare.

(2) Situațiile financiare anuale se aprobă de către ministerul coordonator, în condițiile legii.

(1) Veniturile și cheltuielile I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București se stabilesc prin buget pentru fiecare exercițiu financiar.

(2) Bugetul de venituri și cheltuieli se întocmește pe baza indicatorilor de performanță stabiliți de ministerul coordonator și se aprobă prin ordin al ministrului coordonator, cu avizul Ministerului Finanțelor Publice.

(1) Salariile individuale ale personalului se stabilesc prin negociere, conform reglementărilor legale și prevederilor contractului colectiv de muncă, în limita fondului total destinat plății salariilor, prevăzut în bugetul de venituri și cheltuieli stabilit, potrivit legii.

(2) Salariul de bază al directorului general se stabilește prin ordin al ministrului coordonator, potrivit reglementărilor legale în vigoare.

(1) Pentru acoperirea cheltuielilor curente, în situația în care, în cursul unui an, resursele financiare ale I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București nu sunt suficiente, acesta poate contracta credite bancare în valoare de cel mult 20% din veniturile brute realizate în anul precedent.

(2) Contractarea de credite de către I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București peste plafonul stabilit se efectuează cu aprobarea ministerului coordonator, pe baza avizului prealabil al Ministerului Finanțelor Publice.

(1) I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București hotărăște cu privire la investițiile ce urmează a fi realizate, potrivit obiectului său de activitate, finanțarea efectuându-se din surse proprii și din credite bancare, precum și din surse bugetare, prin ministerul coordonator, potrivit legii.

(2) Ministerul coordonator va cuprinde în bugetul său de venituri și cheltuieli fondurile necesare realizării unor investiții, dotări, achiziționării de aparatură, echipamente și instalații pentru I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" București.

(3) Execuția investițiilor prevăzute la alin. (1) și (2) se adjudecă potrivit legii.

(1) Operațiunile de încasări și plăți ale I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București se efectuează prin conturi deschise la bănci comerciale și prin unități de trezorerie cu sediul în România.

(2) I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București efectuează operațiuni de încasări și plăți în lei și în valută, prin casieria proprie, cu respectarea nivelului plafonului de casă și a normativelor de disciplină financiar-valutare stabilite prin actele normative în vigoare.

(3) I.N.C.D.P.M. "Alexandru Darabont" - București efectuează operațiuni de comerț exterior, aferente obiectului său de activitate, potrivit legii. Operațiunile de încasări și plăți cu străinătatea se vor efectua prin conturi bancare deschise la unitățile bancare specializate cu sediul în România.