pentru aprobarea Ghidului carierei militare
În temeiul prevederilor art. 107 din Constituția României și ale Ordonanței de urgenta a Guvernului nr. 90/2001 pentru modificarea și completarea Legii nr. 80/1995 privind Statutul cadrelor militare,
Guvernul României adopta prezenta hotărâre.
Pentru cadrele Ministerului Apărării Naționale se aproba Ghidul carierei militare, prevăzut în anexa care face parte integrantă din prezenta hotărâre.
PRIM-MINISTRU
ADRIAN NASTASE
Contrasemnează:
---------------
Ministrul apărării naționale,
Ioan Mircea Pascu
Ministrul muncii și solidarității sociale,
Marian Sarbu
GHIDUL CARIEREI MILITARE
Evoluția în cariera militară înseamnă promovarea în funcție și înaintarea în grad pentru cadrele militare performanțe, menținerea în aceeași funcție sau numirea în funcții succesive prevăzute cu același grad pentru cele competente și trecerea în rezerva pentru cele care au încheiat contractul și nu exista posibilitatea reînnoirii lui sau nu corespund cerințelor ori nevoilor Ministerului Apărării Naționale.
Promovarea în funcție și înaintarea în grad, precum și trecerea maiștrilor militari și subofițerilor în corpul ofițerilor se fac în temeiul hotărârilor comisiilor de selecție.
(1) Promovarea în funcție și înaintarea în grad sunt condiționate de:
a) îndeplinirea stagiului minim obligatoriu, corespunzător cerințelor fiecărui tip de funcție;
b) calificativele obținute pe parcursul întregii cariere militare;
c) absolvirea cursului de cariera necesar în vederea îndeplinirii atribuțiilor noii funcții.
(2) Tipurile de funcții care trebuie îndeplinite de ofițeri în perioada anterioară promovării în funcție, precum și stagiul minim corespunzător acestora se stabilesc prin ordin al ministrului apărării naționale.
(3) Selecția în vederea frecventarii unui curs de cariera este condiționată de propunerea de a fi numit într-o funcție care necesita competența asigurata prin acel curs.
(4) Frecventarea unui curs de cariera se face începând din ultimii 2 ani ai stagiului minim în gradul respectiv.
(5) Tipurile de cursuri de cariera ce pot fi frecventate de ofițerii, maistrii militari și subofiterii în activitate se stabilesc prin ordin al ministrului apărării naționale.
(6) Ofițerii care dovedesc aptitudini deosebite pot frecventa cursul de pregătire în vederea îndeplinirii unei misiuni de reprezentant militar în străinătate, pe orice treapta a carierei militare, pe baza hotărârii comisiilor de selecție.
(7) Echivalarea cursurilor și a studiilor absolvite în țara și în străinătate, similare celor prevăzute la alin. (5), se efectuează anual prin dispoziție a șefului Direcției management resurse umane din cadrul Ministerului Apărării Naționale.
Stagiul maxim în care un ofițer poate fi menținut în aceeași funcție este de 4 ani, cu excepția funcțiilor unicat. Funcțiile unicat se stabilesc prin ordin al ministrului apărării naționale.
Cariera ofițerilor este delimitata, în funcție de natura cerințelor posturilor, de competentele impuse de acestea, precum și de nivelul studiilor necesare în vederea trecerii de pe o treapta pe alta a ierarhiei militare, în: cariera inferioară, corespunzătoare gradelor de sublocotenent/aspirant - căpitan; cariera medie, corespunzătoare gradelor de maior/locotenent-comandor - locotenent-colonel/căpitan-comandor; cariera superioară, corespunzătoare gradelor de colonel/comandor - general/amiral.
Ofițerii se pot afla în una dintre următoarele categorii:
a) ofițeri de arme - ofițerii aflați în stadiul carierei inferioare, care au dobândit o specialitate militară într-o arma prin absolvirea cursului de baza din școala de aplicație a armei respective;
b) ofițeri de logistica - ofițerii aflați în stadiul carierei inferioare și medii, care au absolvit o instituție de învățământ superior de lungă durata și s-au specializat în unul dintre următoarele servicii:
- serviciul administrativ - specialitatile intendenta, finanțe, carburanți-lubrifianți și construcții-cazare;
- serviciul transporturi militare - specialitatile auto, cai ferate, aeriene, navale, cai de comunicație, controlul și îndrumarea circulației;
- serviciul tehnico-ingineresc - specialitatile specifice structurilor militare;
- serviciul medical și sanitar-veterinar - specialitatile existente pe plan național;
c) ofițeri specialiști - ofițerii care, prin absolvirea unor instituții de învățământ superior specifice, au dobândit anterior intrării în profesia militară sau pe parcursul carierei militare specializarea necesară pentru a exercita ocupații de jurist, muzician, jurnalist, istoric, personalul didactic din învățământul militar și cercetare științifică, precum și ofițerii care își desfășoară activitatea în domeniul informațiilor militare;
d) ofițeri de comanda și stat major - ofițerii aflați în stadiul carierei medii și superioare, proveniți din ofițeri de arme, ofițeri de logistica și ofițeri specialiști care, printr-o pregătire complementara adecvată, au dobândit specializarea necesară pentru a îndeplini funcții în statele majore de unități - batalion, regiment sau similare - și de mari unități sau în structuri superioare acestora, precum și funcția de comandant al unei unități militare de tip batalion sau similare acestuia;
e) ofițeri de conducere - ofițerii aflați în stadiul carierei superioare care ocupa funcții de conducere: comandant sau șef al unei structuri ori microstructuri militare, loctiitor - adjunct, secretar general adjunct etc. - al acesteia sau șef de stat major, în toate domeniile de activitate.
Absolvenții cursurilor de baza din școlile de aplicație pot fi numiți pe toată durata stagiului în gradul de sublocotenent/aspirant în funcții corespunzătoare gradului de sublocotenent/aspirant sau sublocotenent/aspirant - locotenent, aflate în structura subunitatilor și unităților, până la regiment, divizion de nave, baza aeriană sau similare inclusiv, potrivit armei și specialitatii militare dobândite.
Sublocotenentii și aspirantii care îndeplinesc condițiile legale de stagiu minim în grad, apreciere de serviciu și care sunt încadrați într-o funcție de sublocotenent/aspirant - locotenent sunt inaintati în gradul următor.
(1) Cursul de cariera necesar pentru promovarea într-o funcție prevăzută cu gradul de căpitan și pentru înaintarea în grad este cursul avansat sau un curs similar.
(2) Locotenentii pot frecventa cursul avansat pentru ofițerii de arme sau cursul avansat de logistica. Frecventarea cursului avansat de logistica se face potrivit regulilor prevăzute la art. 13.
Pentru promovarea într-o funcție prevăzută cu gradul de maior (locotenent-comandor) și totodată pentru înaintarea în acest grad este necesară absolvirea cursului de stat major specific ofițerilor de arme sau a unui curs similar în domeniul logistic. Frecventarea cursurilor din domeniul logistic se face potrivit regulilor prevăzute la art. 14.
1. Ofițerii din serviciile administrativ, transporturi militare și tehnico-ingineresc
(1) Ofițerii absolvenți ai cursului de baza din școala de aplicație, specializați în serviciile administrativ și transporturi militare, sunt numiți în funcția de sublocotenent/aspirant sau sublocotenent/aspirant - locotenent în orice unitate a armatei.
(2) Ofițerii ingineri din serviciile tehnico-ingineresc și administrativ vor fi numiți în funcții prevăzute cu gradele de sublocotenent/aspirant sau sublocotenent/aspirant - locotenent, aflate în serviciile de logistica de la trupe, în formațiunile de exploatare și reparații, în poligoane, în depozite de armament, muniții sau tehnica militară, precum și în instituții de cercetare-proiectare ale armatei.
(3) Ofițerii ingineri, șefi de promotie, pot sa opteze pentru numirea, imediat după absolvire, în învățământul militar, în funcții corespunzătoare.
(4) Sublocotenentii și aspirantii pot fi numiți pe toată durata stagiului în gradul de sublocotenent/aspirant, în funcții corespunzătoare gradului de sublocotenent/aspirant - locotenent la esaloane similare celor în care sunt încadrați.
Sublocotenentii și aspirantii care îndeplinesc condițiile legale de stagiu minim în grad, apreciere de serviciu și sunt numiți într-o funcție de sublocotenent/aspirant - locotenent sunt inaintati în gradul următor.
(1) Cursul de cariera necesar pentru promovarea într-o funcție prevăzută cu gradul de căpitan și pentru înaintarea în grad este cursul de cariera logistica sau un curs similar.
(2) Frecventarea cursului avansat de cariera logistica în profilul uneia dintre specialitatile serviciului transporturi militare și specialitatile carburanți-lubrifianți și construcții-cazare, precum și din serviciul tehnico-ingineresc este permisă atât ofițerilor care îndeplinesc funcții de logistica, cat și ofițerilor de arme a căror specialitate corespunde unuia dintre aceste profiluri.
(3) Ofițerii ingineri din serviciile tehnico-ingineresc și administrativ, numiți în instituții de cercetare-proiectare ale armatei, precum și cei din învățământul militar vor absolvi studii aprofundate în domeniul lor de activitate în locul cursului avansat de logistica.
(4) Absolvenții cursului avansat de logistica sau ai unui curs similar și absolvenții studiilor aprofundate sunt promovati într-o funcție de căpitan, în specialitatea data de profilul cursului absolvit, dacă îndeplinesc și celelalte condiții.
(1) Cursul de cariera necesar pentru promovarea într-o funcție prevăzută cu gradul de maior/locotenent-comandor și pentru înaintarea în grad este cursul de management al sistemelor tehnice ori cursul de stat major logistic/similare.
(2) Cursul de management al sistemelor tehnice poate fi frecventat de capitanii de logistica sau de arme care ocupa funcții în specialitatile serviciului transporturi militare și în specialitatea construcții-cazare, precum și în serviciul tehnico-ingineresc.
(3) Cursul de stat major logistic poate fi frecventat de capitanii de logistica sau de arme care ocupa funcții în specialitatile intendenta, finanțe și carburanți-lubrifianți.
(4) Ofițerii ingineri din serviciul tehnico-ingineresc și administrativ, numiți în instituții de cercetare-proiectare ale armatei, precum și cei din învățământul militar vor absolvi o formă de învățământ postuniversitar, alta decât studii aprofundate, în locul unuia dintre cursurile menționate la alin. (1).
2. Ofițerii din serviciul medical și sanitar-veterinar
Absolvenții instituțiilor de formare a personalului medical și sanitar-veterinar sunt numiți în funcții pe baza criteriilor și a metodologiei pentru unitățile sanitare publice, cu respectarea corelatiei directe grad-funcție.
Ofițerii din serviciul medical și sanitar-veterinar sunt promovati în funcție și inaintati în gradul următor cu respectarea următoarelor condiții de specializare:
a) în funcții prevăzute cu gradele de locotenent și căpitan - sa fi absolvit cursul pentru medicii șefi de unitate sau să se afle în pregătire prin rezidentiat;
b) în funcții prevăzute cu gradele de maior și locotenent-colonel - să se afle în pregătire prin rezidentiat sau să fie confirmati ca medic specialist; pentru specialitățile Medicina generală, Stomatologie și Farmacie - sa fi absolvit cursul de specializare pentru medicii șefi de mari unități;
c) în funcții prevăzute cu gradul de colonel - să fie confirmati ca medic primar și sa fi absolvit cursul postuniversitar de perfecționare, corespunzător grupei de specialități militare în care sunt confirmati, ori să dețină titlul de doctor în științe medicale; pentru medicii de medicina generală - sa fi absolvit un curs postuniversitar de specialitate.
Promovarea în funcții de șefi de secții ori de laboratoare sau în funcții de farmacist-șef la spitale, ambulatoriile de specialitate ale acestora și la centrele de sănătate militare se face prin concurs organizat pe baza criteriilor aprobate de ministrul apărării naționale, conform metodologiei elaborate de Ministerul Sănătății și Familiei.
Promovarea în funcții de medici, corespunzătoare gradului de general de brigada și superioare acestuia, se face potrivit regulilor prevăzute la art. 30-34.
Ofițerii specialiști proveniți din rândul absolvenților instituțiilor de învățământ superior de profilul domeniului de activitate se numesc, în raport cu nevoile armatei, pe funcții corespunzătoare gradului.
Ofițerii specialiști proveniți din rândul ofițerilor de arme sau de logistica, care au absolvit o instituție de învățământ superior de profilul ocupației respective, se numesc, în raport cu nevoile armatei, pe funcții corespunzătoare gradului deținut la data respectiva.
Pentru promovarea în funcție a ofițerilor specialiști și pentru înaintarea în grad a acestora se au în vedere reglementările în vigoare pe plan național și în domeniul respectiv de activitate, respectându-se principiul corelatiei directe grad - funcție.
Promovarea în funcții prevăzute cu gradul de colonel-comandor este condiționată de absolvirea unui curs postuniversitar corespunzător domeniului în care va fi numit.
Promovarea în funcții corespunzătoare gradului de general de brigada - cu o stea, general de flotila aeriană - cu o stea, contraamiral de flotila - cu o stea și superioare acestuia se va face potrivit regulilor prevăzute la art. 30-34.
Ofițerii de arme, de logistica și specialiștii care au absolvit unul dintre cursurile de cariera de stat major devin ofițeri de comanda și stat major o dată cu promovarea într-o funcție prevăzută cu gradul de maior/locotenent-comandor.
Ofițerii de comanda și stat major, cu gradul de maior/locotenent-comandor, pot frecventa cursul interarme din Academia de Înalte Studii Militare, în specializările și profilurile corespunzătoare armelor/serviciilor în care sunt confirmati.
După absolvirea cursului interarme ofițerii vor fi numiți într-o funcție prevăzută cu gradul de locotenent-colonel/căpitan-comandor din statele majore ale marilor unități și comandamentele superioare acestora sau pe o funcție de comandant de unitate ori formațiune militară, corespunzătoare gradului de locotenent-colonel/căpitan-comandor.
Ofițerii care nu au absolvit cursul interarme pot fi promovati într-o funcție corespunzătoare gradului de locotenent-colonel/căpitan-comandor dacă:
a) sunt absolvenți, cu diploma de licență, ai unor instituții de învățământ superior, în specializări și profiluri corespunzătoare noii funcții;
b) funcția nu necesita exclusiv specializare interarme;
c) îndeplinesc celelalte condiții prevăzute de reglementările în vigoare.
Ofițerii pot fi promovati într-o funcție prevăzută cu gradul de colonel/comandor, fără atribuții de conducere, dacă au absolvit o formă de învățământ postuniversitar corespunzătoare domeniului de activitate al respectivei funcții.
Promovarea într-o funcție de conducere prevăzută cu gradul de colonel/comandor este condiționată de absolvirea unei forme de învățământ postuniversitar de conducere, corespunzător domeniului de activitate al respectivei funcții, sau de obținerea titlului de doctor.
Pentru promovarea într-o funcție prevăzută cu gradul de general de brigada - cu o stea, respectiv general de flotila aeriană - cu o stea, contraamiral de flotila - cu o stea, și pentru înaintarea în grad este necesară absolvirea cursului postuniversitar de conducere strategica din Academia de Înalte Studii Militare sau a Colegiului Național de Apărare ori a unui curs similar din străinătate sau deținerea titlului de doctor.
Ofițerii care au absolvit o formă de pregătire prevăzută la art. 30 pot fi promovati în funcții corespunzătoare gradului de general de brigada - cu o stea, respectiv general de flotila aeriană - cu o stea, contraamiral de flotila - cu o stea, dacă:
a) au îndeplinit timp de cel puțin 3 ani funcții prevăzute cu gradul de colonel-comandor;
b) au obținut calificativul "foarte bun" prin aprecierile de serviciu din ultimii 3 ani;
c) sunt evaluați cel puțin la nivelul 3 pe fiecare dintre cele 4 deprinderi, conform STANAG-6001, în una dintre limbile engleza, franceza sau germană.
Generalii de brigada - cu o stea, respectiv generalii de flotila aeriană - cu o stea și contraamiralii de flotila - cu o stea, pot fi numiți într-o funcție prevăzută cu gradul de general maior - cu doua stele, respectiv contraamiral - cu doua stele, dacă au îndeplinit timp de minimum 2 ani o funcție prevăzută cu gradul de general de brigada - cu o stea, respectiv general de flotila aeriană - cu o stea și contraamiral de flotila - cu o stea, și au fost apreciati în perioada stagiului minim în grad numai cu calificativul "foarte bun".
Generalii maiori - cu doua stele, respectiv contraamiralii - cu doua stele, pot fi numiți într-o funcție prevăzută cu gradul de general locotenent - cu trei stele, respectiv viceamiral - cu trei stele, dacă au îndeplinit timp de minimum 2 ani o funcție prevăzută cu gradul de general maior - cu doua stele, respectiv contraamiral - cu doua stele, și au fost apreciati în perioada stagiului minim în grad numai cu calificativul "foarte bun".
Generalii locotenenti - cu trei stele, respectiv viceamiralii - cu trei stele, pot fi numiți într-o funcție prevăzută cu gradul de general - cu patru stele, respectiv amiral - cu patru stele, după îndeplinirea unui stagiu minim în grad de un an.
În raport cu domeniul în care își desfășoară activitatea și cu stadiul carierei militare în care se afla, maistrii militari și subofiterii se pot afla în una dintre următoarele categorii:
a) maiștri militari și subofiteri luptători - maistrii militari și subofiterii aflați în prima parte a carierei militare, care ocupa funcții de comandanti/șefi de microstructuri - echipe, echipaje, posturi, grupe, grupuri, plutoane/similare, aflate în compunerea batalioanelor și a regimentelor sau a unităților și formatiunilor similare acestora;
b) maiștri militari și subofiteri specialiști - maistrii militari și subofiterii care ocupa funcții de specialiști tehnici și șefi de structuri tehnice - șef grupa reparații, șef atelier, șef secție, cei din domeniul informații militare, precum și subofiterii sanitari, veterinari și instrumentisti din muzicile militare;
c) maiștri militari și subofiteri de stat major - provin din maiștri militari și subofiteri luptători și specialiști și ocupa funcții în comandamente de batalion și superioare acestora, în toate domeniile activității de stat major, precum și funcții de consilieri ai comandantilor/sefilor;
d) maiștri militari și subofiteri de administrație - provin din maiștri militari și subofiteri luptători și specialiști și ocupa funcții în domenii ca: gestiune materială, financiară, administrare cazarmi, aprovizionare și altele asemenea.
(1) Absolvenții instituțiilor de formare a maiștrilor militari și a subofițerilor sunt numiți în funcții de luptător din structura subunitatilor și unităților până la regiment/similare inclusiv, corespunzătoare gradului de maistru militar clasa a V-a/sergent sau maistru militar clasa a V-a - maistru militar clasa a IV-a/sergent - sergent major.
(2) După numirea în prima funcție maistrii militari și subofiterii pot fi mutati pe toată durata stagiului în gradul de maistru militar clasa a V-a/sergent numai în funcții și la esaloane similare celor prevăzute la alin. (1).
Maistrii militari și subofiterii numiți în funcții corespunzătoare gradelor de maistru militar clasa a V-a - maistru militar clasa a IV-a/sergent - sergent major, care îndeplinesc condițiile legale de stagiu minim în grad și apreciere de serviciu, sunt inaintati în gradul următor dacă îndeplinesc celelalte condiții prevăzute de reglementările în vigoare.
(1) Pentru promovarea într-o funcție de loctiitor comandant pluton/similare sau de instructor, prevăzută cu gradul de maistru militar clasa a III-a/plutonier și superioare acestuia, este necesară absolvirea cursului de loctiitor comandant pluton/similare sau a celui de instructor.
(2) Maistrii militari clasa a IV-a/sergentii majori pot urma unul dintre cursurile prevăzute la alin. (1) dacă au îndeplinit timp de minimum 2 ani funcția de comandant de grupa/similare.
(3) Maistrii militari clasa a IV-a/sergentii majori care au absolvit unul dintre cursurile menționate la alin. (1) vor fi inaintati în gradul următor dacă îndeplinesc celelalte condiții prevăzute de reglementările în vigoare.
(1) Pentru promovarea într-o funcție prevăzută cu gradul de maistru militar clasa a II-a/plutonier major este necesară absolvirea unui curs de cariera.
(2) Maistrii militari și subofiterii pot urma unul dintre cursurile de cariera organizate în școlile de aplicație ale armelor, dacă au îndeplinit timp de cel puțin 3 ani o funcție de comandant de pluton ori locțiitor sau de instructor în centre de instrucție și în alte instituții similare.
(3) Maistrii militari și subofiterii care optează pentru un curs de cariera își pot continua cariera militară în unul dintre domeniile stat major sau administrație, în raport cu tipul de curs absolvit.
(1) Absolvenții instituțiilor militare de formare a maiștrilor militari și a subofițerilor specialiști sunt numiți în funcții de specialist în exploatarea, întreținerea și repararea tehnicii de lupta, operator, comandant post de lupta/similare, respectiv în funcții de subofiteri sanitari, veterinari sau instrumentisti din muzicile militare, din structura unităților și formatiunilor până la regiment/similare inclusiv, prevăzute cu gradul de maistru militar clasa a V-a/sergent sau maistru militar clasa a V-a - maistru militar clasa a IV-a/sergent - sergent major.
(2) După numirea în prima funcție maistrii militari și subofiterii pot fi mutati pe toată durata stagiului în gradul de maistru militar clasa a V-a/sergent numai în funcții și la esaloanele similare celor prevăzute la alin. (1).
Maistrii militari și subofiterii numiți în funcții corespunzătoare gradelor de maistru militar clasa a V-a - maistru militar clasa a IV-a/sergent - sergent major, care îndeplinesc condițiile legale de stagiu minim în grad și apreciere de serviciu, sunt inaintati în gradul următor dacă îndeplinesc celelalte condiții prevăzute de reglementările în vigoare.
(1) Maistrii militari clasa a IV-a/sergentii majori pot urma cursul de locțiitor comandant pluton/similare sau cel de instructor dacă au îndeplinit timp de minimum 2 ani o funcție de comandant de grupa/similare.
(2) Maistrii militari clasa a IV-a/sergentii majori și maistrii militari clasa a III-a/plutonierii, care au absolvit unul dintre cursurile prevăzute la alin. (1), sunt numiți în funcții corespunzătoare tipului de curs absolvit, iar ulterior își pot continua cariera militară fie ca maiștri militari și subofiteri specialiști, fie ca maiștri militari/subofiteri luptători.
(3) Maistrii militari clasa a IV-a/sergentii majori care au absolvit unul dintre cursurile menționate la alin. (1) și care îndeplinesc condițiile legale de stagiu minim în grad și apreciere de serviciu pot fi inaintati în gradul următor.
Pentru promovarea într-o funcție prevăzută cu gradul de maistru militar clasa a II-a/plutonier major este necesară, pe lângă îndeplinirea celorlalte condiții prevăzute de reglementările în vigoare, și absolvirea unuia dintre cursurile de stat major, administrație sau de conducere a structurilor tehnice.
Maistrii militari și subofiterii care au absolvit un curs de cariera își pot continua cariera militară în unul dintre domeniile stat major, administrație sau conducere a structurilor tehnice, în raport cu tipul de curs absolvit.
Pentru promovarea în funcție și înaintarea în grad a maiștrilor militari și a subofițerilor din domeniul informațiilor militare, precum și a subofițerilor sanitari, veterinari și instrumentisti din muzicile militare se aplică în mod corespunzător reglementările aprobate pe plan național pentru domeniile respective de activitate.
Pentru promovarea într-o funcție prevăzută cu gradul de maistru militar clasa I/plutonier adjutant este necesară, pe lângă îndeplinirea celorlalte condiții prevăzute de reglementările în vigoare, și absolvirea cursului de maiștri militari clasa I sau subofiteri adjutanti.
Maistrii militari și subofiterii pot fi promovati într-o funcție prevăzută cu gradul de maistru militar principal/plutonier adjutant principal dacă, pe lângă celelalte condiții prevăzute de reglementările în vigoare, îndeplinesc și următoarele condiții:
a) au un stagiu de minimum 3 ani în funcții prevăzute cu gradul de maistru militar clasa I/plutonier adjutant în: structuri superioare batalionului/similare - pentru maistrii militari și subofiterii de stat major; depozite aflate în subordinea nemijlocită a statelor majore ale categoriilor de forte ale armatei/similare - pentru maistrii militari și subofiterii de administrație; ateliere, baze de reparații - pentru maistrii militari și subofiterii specialiști;
b) au obținut cel puțin calificativul "foarte bun" prin aprecierea de serviciu din ultimii 2 ani.
Maistrii militari și subofiterii pot trece în corpul ofițerilor în raport cu nevoile Ministerului Apărării Naționale, numai în perioada stagiilor în gradele de maistru militar clasa a IV-a/sergent major și maistru militar clasa a III-a/plutonier.
Pot fi trecuți în corpul ofițerilor, la propunerea comisiilor de selecție, maistrii militari și subofiterii care, pe lângă celelalte condiții prevăzute de reglementările în vigoare, îndeplinesc și următoarele condiții:
a) au absolvit o instituție de învățământ de nivel universitar de lungă durata, cu diploma de licență/absolvire, în specializări echivalente armelor și specialitatilor militare;
b) au obținut calificativul "foarte bun" prin aprecierile de serviciu din ultimii 3 ani;
c) au absolvit cursul de formare a ofițerilor organizat în acest sens;
d) au o vechime minima de 5 ani ca maistru militar, respectiv subofițer.
Maistrii militari și subofiterii sunt trimiși la cursuri de formare a ofițerilor, dacă exista funcții vacante de ofițeri, corespunzătoare armelor acestora, prevăzute cu gradul de sublocotenent/aspirant-locotenent sau locotenent, în care urmează să fie încadrați.
(1) Comisiile de selecție sunt grupuri de lucru temporar constituite în scopul selectionarii cadrelor militare care vor fi promovate în funcții și înaintate în gradul următor, precum și a maiștrilor militari și subofițerilor care urmează să fie trecuți în corpul ofițerilor.
(2) Componenta și competentele comisiilor de selecție sunt stabilite prin ordin al ministrului apărării naționale.
Comisiile de selecție analizează și selectioneaza cadrele militare pe baza standardelor aprobate de ministrul apărării naționale la propunerea Direcției management resurse umane din cadrul Ministerului Apărării Naționale, respectând următoarele criterii:
a) calificativele obținute în cariera militară prin aprecierile de serviciu;
b) rezultatele obținute la cursul de cariera care asigura pregătirea necesară pentru promovarea în funcție;
c) experienta profesională concretizata în funcțiile îndeplinite;
d) stagiul în gradul deținut;
e) nivelul calificării profesionale, în cazul specialitatilor care au prevăzute titluri de clasa;
f) procesul de pregătire parcurs anterior: studii universitare, postuniversitare, cursuri de specializare și perfecționare;
g) nivelul de cunoaștere a limbilor străine utilizate în statele membre NATO;
h) starea de sănătate și nivelul pregătirii fizice;
i) aptitudini specifice funcției în care urmează promovarea, menționate în aprecierea de serviciu.
Comisiile de selecție vor avea un secretariat format din 1-3 persoane, cu activitate permanenta, constituit într-un compartiment distinct în structurile de personal la esaloanele unde sunt organizate.
În perioada de tranzitie stabilită de lege ofițerii, maistrii militari și subofiterii încadrați în funcții prevăzute în statele de organizare cu grade superioare celor pe care le dețin pot fi numiți, în raport cu nevoile forțelor armatei, în funcții prevăzute cu grade mai mici decât cele din care provin.
-------
Sursă: legislatie.just.ro (Monitorul Oficial). Textul afișat este forma consolidată curentă.
Folosim cookie-uri pentru analiza traficului. Vezi Politica de confidențialitate pentru detalii.