Articolul 1
Legea nr. 203/1999 privind permisele de muncă, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 646 din 30 decembrie 1999, cu modificările și completările ulterioare, se modifica și se completează după cum urmează:
1. Articolul 1 va avea următorul cuprins:
"Art. 1. - Prezenta lege reglementează încadrarea în munca a străinilor pe teritoriul României și condițiile de eliberare a permiselor de muncă."
2. Articolul 2 va avea următorul cuprins:
"Art. 2. - În sensul prezentei legi, următorii termeni se definesc astfel:
a) străin - persoana care nu are cetățenie română;
b) permisul de muncă - documentul oficial, eliberat în condițiile prezentei legi, care da dreptul titularului să fie încadrat în munca în România;
c) lucrătorul stagiar - strainul încadrat în munca, a cărui prezenta pe teritoriul României este strict determinata în timp și are drept scop îmbunătățirea pregătirii profesionale și a cunoștințelor lingvistice și culturale;
d) lucrătorul sezonier - strainul încadrat în munca pe teritoriul Romanei, pe un loc de muncă bine definit, într-un sector de activitate care se desfășoară în funcție de succesiunea anotimpurilor, în baza unui contract individual de muncă încheiat pe perioada determinata;
e) lucrătorul transfrontalier - strainul încadrat în munca în localitățile de frontieră de pe teritoriul României și care se întoarce în fiecare zi sau cel puțin o dată pe săptămâna în zona de frontieră a unui stat care are frontiera comuna cu România, în care își are domiciliul și al cărui cetățean este."
3. După articolul 2 se introduce un nou articol, articolul 2^1, cu următorul cuprins:
"Art. 2^1 - (1) Permisul de muncă poate fi eliberat, la cerere, străinilor care îndeplinesc condițiile prevăzute de legislația română cu privire la încadrarea în munca și care au aplicată pe documentele de trecere a frontierei viza de lungă ședere pentru angajare în munca sau, după caz, viza de lungă ședere pentru alte scopuri.
(2) Permisul de muncă poate fi eliberat, cu respectarea reglementărilor în vigoare, fără a fi necesară obținerea vizei de lungă ședere pentru angajare în munca, străinilor aflați în una dintre următoarele situații:
a) provin din state cu care România are încheiate acorduri, convenții sau înțelegeri de desființare a vizelor pentru trecerea frontierei în acest scop sau pentru care România a renunțat unilateral la obligativitatea vizelor;
b) beneficiază de drept de ședere temporară pentru reîntregirea familiei, acordat în condițiile stabilite de legislația privind regimul străinilor în România;
c) beneficiază de drept de ședere temporară în scop de studii și solicita încadrarea în munca în baza unor contracte individuale de muncă cu timp parțial, cu program de maximum 4 ore pe zi;
d) sunt membri de familie - soț, sotie, copii - ai cetățenilor români cu domiciliul în România."
4. Alineatul (1) al articolului 3 va avea următorul cuprins:
"Art. 3. - (1) Permisul de muncă se eliberează de Oficiul pentru Migratia Forței de Muncă, instituție publică aflată în subordinea Ministerului Muncii și Solidarității Sociale."
5. Alineatul (3) al articolului 3 va avea următorul cuprins:
"(3) În temeiul prevederilor acordurilor, convențiilor sau înțelegerilor internaționale la care România este parte, permisele de muncă pot fi eliberate sau prelungite și în alte condiții sau situații decât cele prevăzute în prezenta lege."
6. Alineatul (3^1) al articolului 3 se abroga.
7. Articolul 4 va avea următorul cuprins:
"Art. 4. - Permisul de muncă da dreptul titularului să fie încadrat, prin încheierea unui contract individual de muncă, la o singura persoana fizica sau juridică din România ori la o reprezentanta autorizata din România a unei persoane juridice cu sediul în străinătate."
8. Articolul 5 va avea următorul cuprins:
"Art. 5. - Pot fi încadrați în munca la persoane fizice sau juridice din România, fără permis de muncă, următoarele categorii:
a) străinii care și-au stabilit, potrivit legii, domiciliul în România;
b) cetățenii statelor membre ale Uniunii Europene, ai statelor semnatare ale Acordului privind Spațiul Economic European și membrii de familie ai acestora;
c) cetățenii străini al căror acces liber pe piața muncii din România este reglementat prin acorduri, convenții sau înțelegeri bilaterale încheiate de România cu alte state; d) străinii care au dobândit statutul de refugiat pe teritoriul României;
e) străinii detasati de către o companie străină cu sediul pe teritoriul unui stat membru al Organizației Mondiale a Comerțului la o reprezentanta, sucursala ori filiala a sa, aflată pe teritoriul României, sau la o societate comercială, persoana juridică română, al carei asociat/acționar este compania străină, cu același obiect de activitate, dacă fac dovada că nu sunt în raporturi de muncă cu o altă persoană juridică română;
f) străinii detasati de către un angajator cu sediul în străinătate la o persoană juridică din România, în baza unui contract comercial de prestări de servicii încheiat între cele doua părți;
g) străinii care desfășoară activități didactice, științifice, artistice sau alte categorii de activități specifice, cu caracter temporar, în instituții de profil din România, în baza ordinului ministrului de resort;
h) străinii care urmează sa desfășoare pe teritoriul României activități temporare solicitate de ministere ori de alte organe ale administrației publice centrale sau locale sau de autorități administrative autonome."
9. După articolul 5 se introduc trei noi articole, 5^1, 5^2 și 5^3, cu următorul cuprins:
"Art. 5^1. - La propunerea Ministerului Muncii și Solidarității Sociale, în concordanta cu politica privind migratia forței de muncă și luând în considerare situația pieței muncii din România, anual, prin hotărâre a Guvernului se stabilește numărul de permise de muncă ce pot fi eliberate străinilor.
Art. 5^2. - (1) Lucrătorii străini pot fi încadrați în munca pe teritoriul României numai cu respectarea următoarelor condiții:
a) locurile de muncă vacante nu pot fi ocupate cu personal român;
b) lucrătorul străin îndeplinește condițiile speciale de pregătire profesională și experienta în activitate, solicitate de angajator.
(2) Permisul de muncă eliberat acestor lucrători poate fi prelungit numai în situația în care sunt întrunite condițiile de încadrare în munca prevăzute la alin. (1).
Art. 5^3. - (1) Accesul lucrătorilor străini stagiari și sezonieri pe piața muncii este reglementat prin acorduri, convenții sau înțelegeri bilaterale, încheiate de România cu alte state.
(2) Lucrătorii stagiari pot fi încadrați în munca pe teritoriul României pentru o perioadă de stagiu de 12 luni, cu posibilitate de prelungire a șederii până la obținerea calificării profesionale pentru care s-a organizat stagiul.
(3) Lucrătorii sezonieri pot fi încadrați în munca pe teritoriul României pentru o perioadă de cel mult 6 luni într-un interval de 12 luni și trebuie să rămână în afară teritoriului României cel puțin 6 luni înainte de a fi readmisi în același scop. Permisul de muncă al lucrătorului sezonier nu poate fi prelungit în vederea ocupării unui loc de muncă de alta natură."
10. În cuprinsul alineatului (3) al articolului 6 denumirea "Ministerul Muncii și Protecției Sociale" se înlocuiește cu denumirea "Oficiul pentru Migratia Forței de Muncă".
11. Alineatele (4), (5) și (6) ale articolului 6 se abroga.
12. Articolul 7 va avea următorul cuprins:
"Art. 7. - Încadrarea fără permis de muncă sau menținerea în munca a unui străin care nu are permis de muncă valabil de către o persoană fizica sau juridică din România, cu excepția cazurilor prevăzute la art. 5, constituie contravenție și se sancționează cu amendă de la 50.000.000 lei la 100.000.000 lei."
13. Articolul 8 va avea următorul cuprins:
"Art. 8. - (1) Constatarea și sancționarea contravențiilor prevăzute la art. 7 se fac de către inspectorii de muncă din cadrul Inspecției Muncii, precum și de către salariații Oficiului pentru Migratia Forței de Muncă, desemnați prin ordin al ministrului muncii și solidarității sociale.
(2) Prevederile alin. (1) și ale art. 7 referitoare la contravenții se completează cu dispozițiile Ordonanței Guvernului nr. 2/2001 privind regimul juridic al contravențiilor, aprobată cu modificări și completări prin Legea nr. 180/2002, cu modificările ulterioare."
14. Articolul 9 va avea următorul cuprins:
"Art. 9. - Sumele provenite din taxele plătite conform prevederilor art. 6 alin. (1) și (2) și din comisionul prevăzut la art. 6 alin. (3), precum și cele provenite din amenzile prevăzute la art. 7 se fac venit la bugetul de stat."
15. La articolul 11 se introduce un nou alineat, alineatul (2), cu următorul cuprins:
"(2) Prevederile art. 5 lit. b) intră în vigoare la data de 1 ianuarie 2007."