Anexa nr. 11

(1) Sistemul de formare profesională continuă se bazează pe acumularea anual a unui număr minim de credite profesionale, fiind obligatorie pentru toți membrii Colegiului, atât pentru obținerea unei noi trepte de competență profesională cât și pentru menținerea treptei dobândite.

(2) Numărul minim anual de credite profesionale este de 10.

(1) Asistenții sociali pot obține numărul anual de credite profesionale astfel:

(2) Pentru creditarea participărilor la activitățile de formare prevăzute la art. 8 alin 1, lit. d.) și e.) asistenții sociali vor transmite până în data de 31 martie a fiecărui an solicitările de creditare pentru anul anterior.

(1) Neîndeplinirea numărului minim anual de credite profesionale constituie abatere profesională și poate atrage sancțiuni disciplinare, conform Regulamentului CNASR.

(2) Creditele profesionale se realizează anual, cu respectarea numărului minim stabilit, însă acestea pot fi acumulate pe întreaga durată a perioadei prevăzute pentru promovarea în treapta profesională superioară (1 an pentru asistenții debutanți, 2 ani pentru asistenții practicanți și specialiști), respectiv până la termenul de reînnoire a avizului de exercitare a profesiei pentru asistenții sociali cu grad principal (la fiecare 3 ani).

(3) Minim 50% din numărul anual de credite se va realiza din programele de formare profesională continuă cuprinse la anexa A, secțiunea I - 1- curs și 2 - seminar și secțiunea I - 1 - finalizarea unui program de master/postuniversitar în asistență socială.

(1) Pentru a putea desfășura programe de formare profesională continuă pentru asistenții sociali, furnizorii trebuie să fie obligatoriu înscriși în Registrul Național al Furnizorilor de Formare Profesională Continuă și să se autorizeze conform următorului calendar:

(2) Fac excepție de la obligația de autorizare și înscriere în Registrul Național al Furnizorilor de Formare Profesională Continuă:

(3) Prin alte entități se înțeleg acele organizații publice sau private care, pot organiza punctual programe relevante pentru profesia de asistent social, excluzând cele de tip curs, așa cum sunt detaliate în anexa A. Acestea pot include, fără a se limita la: instituții de învățământ superior sau preuniversitar; instituții de cult; organizații din domeniul cultural, artistic, medical sau educațional.

(4) Entitățile menționate la alin. (2), lit. b) au obligația de a solicita avizarea și creditarea programelor și evenimentelor de formare profesională continuă destinate asistenților sociali, aceasta realizându-se individual, de la caz la caz, în funcție de relevanța tematicii, calitatea echipei de formare și conformitatea cu criteriile stabilite de CNASR.

(5) Sucursalele teritoriale ale Colegiului Național al Asistenților Sociali - pot desfășura toate tipurile de programe de formare profesională continuă conform anexei A, la prezentele norme, în baza planului anual formare.

(1) Cererea de reautorizare a furnizorului se depune cu cel puțin 30 de zile înaintea datei de expirare a autorizării anterioare.

(2) Nerespectarea termenului pentru depunerea documentației de reautorizare duce la suspendarea furnizorului începând cu ziua următoare expirării avizului, pentru o perioadă de cel 60 de zile, timp în care poate transmite o nouă solicitare de reautorizare.

(3) Dacă furnizorul nu depune cererea de autorizare până la expirarea perioadei de suspendare, furnizorul își pierde dreptul de a desfășura programe de formare pentru asistenții sociali, acesta fiind radiat din Registrul furnizorilor de formare profesională continuă.

(4) O nouă cerere pentru reautorizare poate fi depusă după minim 3 luni de la expirarea perioadei de suspendare.

(5) Pe durata suspendării, furnizorul nu are dreptul de a desfășura programe de formare pentru asistenții sociali.

(2) Toate documentele menționate se transmit într-un singur document pdf., semnate cu semnătură electronică calificată de către reprezentantul legal, prin e-mail, către Secretariatul Biroului Executiv.

(3) Filialele furnizorilor de formare profesională continuă în asistență socială sunt considerate entități distincte și se supun separat procedurii de autorizare.

(1) Dosarele vor fi analizate de către Comisia de Formare Profesională Continuă în prima ședință programată.

(2) Dosarele incomplete sau transmise mai târziu de minim 5 zile înainte de data ședinței Comisiei vor fi analizate într-o ședință viitoare.

(3) Comisia formulează o propunere motivată de avizare sau respingere a cererii și o înaintează Biroului Executiv, cu minimum 2 zile calendaristice înainte de data ședinței BEX

(4) Biroul executiv prin decizia președintelui va emite avizul de autorizare al furnizorului de formare profesională continuă pentru asistenții sociali sau decizia de respingere

(5) Secretariatul Biroului Executiv va comunica oficial rezultatul către furnizorul de formare profesională continuă în termen de maximum 5/10 zile lucrătoare de la emitere, informându-l despre decizia luată, respectiv avizarea sau respingerea cererii.

(1) În termen de 10 zile calendaristice de la comunicarea deciziei Biroului Executiv, furnizorul poate depune contestație scrisă la secretariatul Biroului Executiv, cu privire la rezultatul analizei.

(3) Contestația este soluționată de președintele Biroului Executiv, în termen de maximum 10 zile de la înregistrare, cu sprijinul comisiei operative competente.

(1) Avizul de furnizor poate fi retras de către Biroul Executiv la propunerea Comisiei de formare, în următoarele cazuri:

(2) Un furnizor căruia i-a fost retras avizul poate solicita un nou aviz numai după trecerea unui termen de 6 luni de la data comunicării deciziei de retragere.

(1) Furnizorii de formare profesională continuă în asistență socială autorizați au obligația de a solicita avizarea și creditarea fiecărui program de formare profesională continuă pe care-l desfășoară pentru asistenții sociali.

(2) Toate programele de formare organizate de furnizori, sucursalele teritoriale ale CNASR sau alte entități, trebuie să urmărească obținerea de competențe specifice profesiei de asistent social, conform Codului privind practica asistentului social.

(1) Solicitările de avizare și creditare a programelor de formare profesională continuă vor fi analizate de către Comisia de Formare Profesională Continuă în prima ședință programată.

(2) Dosarele incomplete sau transmise mai târziu de minim 5 zile înainte de data ședinței Comisiei vor fi analizate într-o ședință viitoare.

(3) Comisia de Formare Profesională Continuă analizează dosarele transmise electronic de furnizori și formulează o propunere motivată de avizare și creditare sau de respingere a cererii, pe care o înaintează Biroului Executiv cu cel puțin 2 zile calendaristice înaintea ședinței de deliberare.

(4) Biroul Executiv, prin decizia președintelui, dispune avizarea programului de formare profesională continuă sau decizia de respingere.

(5) Secretariatul Biroului Executiv va comunica oficial rezultatul către furnizorul de formare profesională continuă în termen de maximum 5/10 zile lucrătoare de la emitere, informându-l despre decizia luată, respectiv aprobarea sau respingerea cererii.

(1) După încheierea unui program de formare profesională avizat și creditat, furnizorul are obligația de a transmite, în termen de maximum 15 zile calendaristice, prin mijloace electronice și semnate digital, următoarele documente justificative:

(2) Netransmiterea în termen a documentelor menționate atrage după sine neacordarea de credite profesionale pentru asistenții sociali participanți.

(3) Certificatele de participare vor fi emise de către Colegiu și transmise electronic furnizorului, după încheierea perioadei de evaluare.

(1) Comisia de formare are dreptul de a evalua programele de formare profesională continuă avizate și desfășurate de furnizorii autorizați pentru a verifica calitatea acestora și pentru a se asigura că îndeplinesc standardele stabilite.

(2) Evaluarea se va realiza pe baza unei metodologii proprii, elaborată de Comisie, care va include instrumente și criterii clare.

(3) În cadrul procesului de evaluare, Comisia de formare poate contacta participanții la programele de formare pentru a obține feedback direct privind conținutul, organizarea și impactul formării asupra activității profesionale.

(4) Rezultatele evaluării vor fi utilizate pentru emiterea de recomandări în vederea îmbunătățirii continue a programelor de formare și pentru luarea unor decizii informate privind avizarea și creditarea acestora.