Preotul angajat în locurile de deținere, în completarea activității pastorale, potrivit doctrinei și practicii cultului, desfășoară activități cu caracter educativ, orientate spre cunoașterea și respectarea valorilor moral-religioase, sociale, autocunoaștere, dezvoltarea simțului etic și civic, stimulare aptitudinală, vocațională, dezvoltarea legăturilor cu familia și parohia.
Activitățile educative ce pot fi desfășurate de către preotul angajat sunt prevăzute la art. 101, 102, 103, 105, 106, 110 și 112, cu particularizarea la specificul moral-religios.
Activitățile artistice și de difuzare a culturii desfășurate de către preotul angajat sunt specifice sărbătorilor legale sau religioase și vizează dezvoltarea ori menținerea interesului persoanelor private de libertate pentru valorificarea obiceiurilor și tradițiilor.
Activitățile desfășurate cu colaboratori externi vizează identificarea de resurse în vederea oferirii de sprijin moral sau material pentru persoanele private de libertate, precum și asigurarea continuității demersurilor de reintegrare socială, în perioada postdetenție.
(1) Activitățile desfășurate cu reprezentanții comunității urmăresc facilitarea contactului dintre persoana privată de libertate și comunitatea din care provine.
(2) Preotul angajat, prin sectorul misionar-social din cadrul episcopiei, ia legătura cu parohia de origine pentru restabilirea relației persoanei private de libertate cu membrii rețelei de suport sau în vederea acordării asistenței necesare după liberare.
Activitățile cu caracter educativ, desfășurate de către preotul angajat, se realizează individual sau în grup.
Activitatea de asistență religioasă desfășurată individual cu persoanele private de libertate se consemnează de către preotul unității în aplicația informatică și registrul specialistului.
Sursă: legislatie.just.ro (Monitorul Oficial). Textul afișat este forma consolidată curentă.
Folosim cookie-uri pentru analiza traficului. Vezi Politica de confidențialitate pentru detalii.